Ein echter erster Eindruck. Mit jeder Bewerbung.

Die meisten klassischen Bewerbungsprozesse verhindern Bewerbungen oder führen zu hohen Abbruchquoten. Jeder dritte 18- bis 34-Jährige* hat schon einmal einen Bewerbungsprozess abgebrochen. Gleichzeitig klagen 69% der Unternehmen** über generische oder zu wenige Bewerbungen.

Unser Bewerbungsassistent unterstützt Ihre Prozesse

Unser Bewerbungsassistent begleitet die Kandidaten durch den Bewerbungsprozess, um Abbrüche zu verhindern und eine aussagekräftige Bewerbung zu generieren.

Als Personalentscheider erhalten Sie einen echten ersten Eindruck von Ihren Bewerbern per Video- oder Audio-Clip sowie eine qualifizierte Zusammenfassung (inkl. Lebenslauf und Anhänge).

Zudem profitieren Sie automatisch von unserem zielgruppengerechten Marketing auf verschiedenen Kanälen. So sorgen wir mit unserem Bewerbungsassistenten nicht nur für zusätzliche, sondern auch für zufriedene Bewerber.

*Jobwechsler-Studie 2019
**Statista 2018

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